“科技奖”也需要创新

“科技奖”也需要创新

一、“科技重奖”也要创新(论文文献综述)

杜元斌[1](2021)在《关于公安院校科研管理体制机制创新的思考》文中进行了进一步梳理深化科研管理机制改革,是公安院校贯彻落实国家创新驱动发展战略和公安科技兴警战略,有效提升院校综合办学实力的重要举措。在分析推进科研管理体制机制改革重要意义,研究其他高水平高校科研管理体制机制现状及改革趋势的基础上,从创新科研理念、优化实验创新平台布局、培育一流创新团队、推进国际化科研合作、深化科研成果转化、激发科研创新活力等方面,有针对性提出深入推进公安院校科技体制机制改革的建议,促进公安院校科技创新实力整体提升。

孙东男[2](2019)在《广东省LED产业发展中的政府行为研究》文中研究指明全球LED产业发展看中国,中国LED产业发展看广东。据不完全统计,2017年全国LED产量约占全世界总产量的80%以上,而广东又占全国的70%以上。LED产业是广东省战略新兴产业的重要代表,亦是广东省的重要经济支柱产业之一。广东省在促进LED产业发展方面出台了一系列措施,但是,优厚的扶持政策背后,也带来一系列“副作用”。比如,广东省政府对LED产品的财政补贴结束后,导致产能过剩,从而造成LED芯片价格直线下滑,库存积压严重,多家企业不得已开始进入“低价竞争”,一些不规范的小企业则直接进入价格战,进入恶性竞争,市场秩序亟待重新稳定。如何促进广东省LED产业的健康发展,是一个急需研究的重要问题。本文采取文献法、问卷调查法、访谈法等研究方法,从经济调节、社会管理、市场监管和公共服务等四个方面,对广东省LED产业发展中的政府行为的现状进行了全面梳理。通过对政府人员、消费者和LED生产企业三类人员进行问卷调查和深度访谈,发现广东省LED产业发展中政府行为存在着五个方面的问题:一是政策保障措施不完善;二是创新氛围营造不够;三是知识产权制度不健全;四是市场监管力度不够;五是专业人才储备不足。究其原因,主要是政府存在规划的系统性不强、存在角色的缺位和失位现象以及政府的引导性政策有待进一步强化等造成的。通过借鉴国外的先进经验,文章提出了完善广东省LED产业发展政府行为的政策建议:一是在调节经济提升方面,要创新发展理念,加强宏观指导;要加大扶持力度,完善落实政策;要完善金融机制,解决融资难问题。二是在完善社会管理方面,要创新管理方式,提高服务LED产业发展的水平和效率;要大力发展教育等社会事业,努力提高劳动者素质。三是在强化市场监管方面,要推动企业品牌建设,培养LED产业自主品牌;要完善质量监督体系,助推LED产业健康发展。四是在优化公共服务方面,要构筑LED产业集聚发展平台;要构筑LED产业人才支撑平台;要构筑LED产业科技服务平台等。

秦银河[3](2017)在《以持续创新为引领 推动学会跨越式发展》文中提出持续创新是学会发展的主题要意,是研究型医院引领人类医学进步的根本要求、助推科技强国建设的根本方向、开创特色发展模式的根本路径、增进人民健康福祉的根本方略是研究型医院增进人民健康福祉的根本方略;原始创新是学会发展的主旨内涵,是国家创新能力的精髓;转化医学是学会发展的主要抓手;科学管理是学会发展的应有之策。坚持持续创新为引领,推动学会跨越式发展。

韩军[4](2017)在《深入实施“创新活市”发展战略,倾力打造宣城创新发展“一号工程”》文中认为近年来,宣城市委、市政府深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是视察安徽重要讲话精神,认真落实全国科技"三会"和安徽省委、省政府决策部署,深入推动创新驱动发展战略,立足科学发展、抢抓战略机遇、推动自主创新,在全市上下积极营造重视创新、重奖创新的环境氛围,切实把创新发展作为"一号工程""第一动力""第一生产力",为落实"五大发展行动"计划,建设皖苏浙省际交汇区域中心城市、打造"四个特色之城"提供强大动力。

唐励[5](2017)在《高校构建党密切联系群众的长效机制窥探》文中研究表明高校构建党密切联系群众的长效机制关系到群众路线教育实践活动成果的巩固,关系到高等教育事业的发展,意义极其重大而深远。论文从高校密切联系群众的现实境遇出发,对高校构建党密切联系群众存在的问题进行归因,提出了健全联系群众的基础机制,创新联系群众的动力机制,强化联系群众的运行机制三点设想,旨在从学理层面探析高校构建党密切联系群众长效机制的制动力、擎动力、合动力,提升高校党建科学化水平。

张玉斌[6](2016)在《走好科技创新先手棋》文中研究指明科技是第一生产力,创新是第一驱动力。近年来,盂县在科技创新方面做了大量工作,出台了一系列鼓励科技创新的政策措施,盂县财政用于科技研发经费的预算安排逐年增加,培育了24家高新技术企业、民营科技型企业,18家企业与30多家高校、科研院所建立了产学研合作关系,研发了一?

孙润民[7](2014)在《积极推进人才战略 实现稳健持续发展》文中进行了进一步梳理当今世界,多极化发展已是大势所趋,经济全球化不断深入,科技进步日新月异,人才资源已成为最重要的战略资源,人才在综合国力竞争、行业竞争中越来越具有决定性的意义。在知识密集型经济组织中,人才的培养、管理、储备等,对推动事业稳健持续发展显得尤为重要。一、推进人才战略极为紧迫陕西省水电设计院建院近60年来,各项事业取得了长足发展,积累了丰富的勘测

施善斌[8](2013)在《关于东曲煤矿学习型企业创建活动的创新研究》文中认为东曲煤矿隶属于山西焦煤西山煤电集团公司,位于古交矿区,是列入国家"七五"重点建设的特大型现代化国有重点煤矿之一,也是山西焦煤西山煤电集团公司古交矿区主力矿井之一。矿井于1985年9月25日开工建设,1991年12月16日建成投产。矿井设计年生产能力400万吨。与之相配套的矿选煤厂于1994年11月建成投产。东曲煤矿从2003年起,为应对激烈的煤炭市场竞争和矿井

陈凯晨[9](2013)在《上海国资应用类科研企业的创新发展》文中研究表明21世纪以来,上海国资应用类科研企业经历了体制转换的深刻变革。站在新的历史起点上,分析其积蓄的优势和存在的瓶颡,有助于理清思路、把握方向,在创新转型中实现跨越式发展,成为上海现代服务业的排头兵和先行者。

周文波[10](2013)在《为“试验区”人民群众健康提供有力的医疗保障——访毕节市人民医院党委副书记、院长陈文智》文中指出医院院长是一所医院的领军人物,医院的兴衰与院长的发展思路、工作作风、院长所具备的素质等具有密切的关系。毕节市人民医院作为西部贫困地区的一家大型综合性医院,虽然建院时规模小、底子薄,位置也相对偏僻,

二、“科技重奖”也要创新(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、“科技重奖”也要创新(论文提纲范文)

(1)关于公安院校科研管理体制机制创新的思考(论文提纲范文)

一、推进公安院校科研管理体制机制改革的重要意义
    (一)贯彻创新驱动发展战略的重要举措
    (二)落实科技兴警战略的关键内容
    (三)建设高水平警察院校的战略支撑
二、其他高水平高校科研管理体制机制现状及改革趋势
    (一)国外研究型高校科研管理模式现状及趋势
    (二)国内高水平大学推进科研管理体制机制创新的总体情况
    (三)我国公安院校科研管理体制机制改革现状
三、深入推进公安院校科技体制机制改革的建议
    (一)创新理念,营造氛围,提升科研管理服务效能
    (二)统筹规划,内涵发展,打造一流科研创新平台
    (三)聚集优势,创新机制,培育一流科研学术团队
    (四)面向全球,深化合作,提升国际化科研合作品质
    (五)聚焦需求,立足优势,确保科研成果深度转化
    (六)科学评价,强化激励,全面激发科研创新活力

(2)广东省LED产业发展中的政府行为研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
第一章 绪论
    1.1 研究背景
    1.2 研究意义
    1.3 文献综述
        1.3.1 国内研究现状
        1.3.2 国外研究现状
        1.3.3 文献述评
    1.4 研究方法和思路
        1.4.1 整体思路
        1.4.2 研究内容和框架
        1.4.3 研究方法
    1.5 本章小节
第二章 相关概念和理论基础
    2.1 相关概念
        2.1.1 LED
        2.1.2 LED产业
        2.1.3 政府行为
    2.2 相关理论
        2.2.1 市场失灵理论
        2.2.2 产业政策理论
    2.3 本章小结
第三章 广东省LED产业发展中的政府行为现状分析
    3.1 产业发展现状
        3.1.1 全国LED产业概况
        3.1.2 广东省LED产业概况
    3.2 广东省LED产业发展中的政府行为现状
        3.2.1 经济调节方面的政府行为现状
        3.2.2 社会管理方面的政府行为现状
        3.2.3 市场监管方面的政府行为现状
        3.2.4 公共服务方面的政府行为现状
    3.3 本章小结
第四章 广东省LED产业发展中政府行为存在的主要问题及原因分析
    4.1 广东省LED产业发展中政府行为问题的问卷调研分析
        4.1.1 调研对象和调研方式
        4.1.2 政府工作人员调研情况分析
        4.1.3 LED产品消费者调研情况分析
        4.1.4 LED产品生产企业调研情况分析
        4.1.5 三类调研对广东省LED产业发展中政府行为存在问题的评价
    4.2 广东省LED产业发展中政府行为存在的主要问题
        4.2.1 政策保障措施不完善
        4.2.2 创新氛围营造不够
        4.2.3 知识产权制度不健全
        4.2.4 市场监管力度不够
        4.2.5 专业人才储备不足
    4.3 广东省LED产业发展中政府行为存在主要问题的原因分析
        4.3.1 政府规划的系统性不强
        4.3.2 政府角色的缺位和失位
        4.3.3 政府的引导性政策有待进一步强化
    4.4 本章小节
第五章 国外LED产业发展中政府行为的经验借鉴
    5.1 美国LED产业发展中的政府行为借鉴
        5.1.1 美国LED产业发展及其政府行为概况
        5.1.2 美国在LED产业发展中政府行为的主要启示
    5.2 欧盟LED产业发展中的政府行为借鉴
        5.2.1 欧盟LED产业发展及其政府行为概况
        5.2.2 欧盟LED产业发展中政府行为的主要启示
    5.3 日本LED产业发展中的政府行为借鉴
        5.3.1 日本LED产业发展及其政府行为概况
        5.3.2 日本LED产业发展中政府行为的主要启示
    5.4 韩国LED产业发展中的政府行为借鉴
        5.4.1 韩国LED产业发展及其政府行为概况
        5.4.2 韩国LED产业发展中政府行为的主要启示
    5.5 国外经验对我们启示
        5.5.1 国家层面牵头制定发展战略
        5.5.2 加大对基础研究的投入
        5.5.3 积极的财税政策支持
        5.5.4 建立健全专利数据库
        5.5.5 全面的人才开发利用
    5.6 本章小节
第六章 优化广东省LED产业发展中政府行为的建议
    6.1 促进经济提升的建议
        6.1.1 创新发展理念,加强宏观指导
        6.1.2 加大扶持力度,完善落实政策
        6.1.3 完善金融机制,解决难融资问题
    6.2 改善社会管理的对策
        6.2.1 创新管理方式,促进LED产业的应用推广
        6.2.2 加快人才培养,建立创新人才的激励机制
    6.3 强化市场监管的对策
        6.3.1 推动企业品牌建设,培养LED产业自主名牌
        6.3.2 建立市场准入制度,确保LED产业健康发展
    6.4 优化公共服务的对策
        6.4.1 构筑LED产业集聚发展平台
        6.4.2 构建LED产业科技创新平台
        6.4.3 建立LED产业公共信息平台
        6.4.4 打造LED产业科技服务平台
    6.5 本章小节
结论
参考文献
附录
攻读硕士学位期间取得的研究成果
致谢
附件

(3)以持续创新为引领 推动学会跨越式发展(论文提纲范文)

1 持续创新是学会发展的主题要义
    1.1 持续创新是研究型医院引领人类医学进步的根本要求
    1.2 持续创新是研究型医院助推科技强国建设的根本方向
    1.3持续创新是研究型医院开创特色发展模式的根本路径
    1.4 持续创新是研究型医院增进人民健康福祉的根本方略
2 原始创新是学会发展的主旨内涵
    2.1 凝聚勇于创新创造的时代力量
    2.2 提升引领医学未来的前瞻视野
    2.3 聚焦疑难危重疾病诊疗关键技术
    2.4 营造创新驱动发展的前行基础
3 转化医学是学会发展的主要抓手
    3.1 突出实用性、有效性, 建立成果转化应用新常态
    3.2 突出网络化、一体化, 形成产学研用融合新机制
    3.3 突出智能化、数据化, 丰富转化医学研发新路径
    3.4 突出精细化、规范化, 完善转化评估指标新体系
4 科学管理是学会发展的应有之策
    4.1 主官抓, 抓主官
    4.2 重点抓, 抓重点
    4.3 深入抓, 抓深入
    4.4 结合抓, 抓结合

(4)深入实施“创新活市”发展战略,倾力打造宣城创新发展“一号工程”(论文提纲范文)

一、聚焦时代主旋律, 始终把科技创新摆在发展全局的核心位置
二、聚力创新主攻点, 全面提升科技创新能力
    1. 着力强化创新主体培育
    2. 着力强化创新平台建设
    3. 着力强化创新人才支撑
    4. 着力强化创新改革力度
    5. 着力强化创新成果转化
三、聚合创新推动力, 形成坚强有力的保障支撑体系

(5)高校构建党密切联系群众的长效机制窥探(论文提纲范文)

一现实境遇:高校党密切联系群众的况状
    (一) 走走看看型
    (二) 走走停停型
    (三) 不走不干型
二原因析解:构建长效机制的几大制素
    (一) 思想层面上, 这是从个体内在修为和思想上分析
    (二) 制度层面上, 这是从组织的规制上分析
    (三) 社会层面上, 这是从环境视角上分析
三路径探析:几种构建途径的逻辑进力
    (一) 健全联系群众的基础机制, 建设长效机制建构的制动力
    (二) 创新联系群众的动力机制, 建设长效机制建构的擎动力
    (三) 强化联系群众的保障机制, 建设长效机制建构的合动力

(6)走好科技创新先手棋(论文提纲范文)

全面破除体制机制障碍,在建立科技创新推进机制方面实现新突破
全面坚持市场导向,在实施企业“当家作主”的产学研协同创新机制上实现新突破
全面加强科技平台建设,实现成果转化、研发、项目服务新突破
全面强化智力支撑,在建立人才引进集聚机制上实现新突破

(8)关于东曲煤矿学习型企业创建活动的创新研究(论文提纲范文)

一、要创新拓展学习理念。
二、要创新发挥党委中心组的带头示范作用。
三、要创新加强学习阵地建设。
四、要创新学习载体与方式。
五、要创新人才队伍建设。
六、要创新考核激励机制。

(9)上海国资应用类科研企业的创新发展(论文提纲范文)

一、上海应用类科研企业具有的发展优势
二、上海应用类科研企业存在的发展瓶颈
三、创新发展是上海应用类科研企业的必由之路

四、“科技重奖”也要创新(论文参考文献)

  • [1]关于公安院校科研管理体制机制创新的思考[J]. 杜元斌. 辽宁警察学院学报, 2021(04)
  • [2]广东省LED产业发展中的政府行为研究[D]. 孙东男. 华南理工大学, 2019(01)
  • [3]以持续创新为引领 推动学会跨越式发展[J]. 秦银河. 中国研究型医院, 2017(03)
  • [4]深入实施“创新活市”发展战略,倾力打造宣城创新发展“一号工程”[J]. 韩军. 安徽科技, 2017(05)
  • [5]高校构建党密切联系群众的长效机制窥探[J]. 唐励. 湖南科技学院学报, 2017(03)
  • [6]走好科技创新先手棋[N]. 张玉斌. 阳泉日报, 2016
  • [7]积极推进人才战略 实现稳健持续发展[A]. 孙润民. 全国水利系统思想政治工作及水文化研究2013年度优秀论文集, 2014
  • [8]关于东曲煤矿学习型企业创建活动的创新研究[J]. 施善斌. 东方企业文化, 2013(20)
  • [9]上海国资应用类科研企业的创新发展[J]. 陈凯晨. 上海市经济管理干部学院学报, 2013(04)
  • [10]为“试验区”人民群众健康提供有力的医疗保障——访毕节市人民医院党委副书记、院长陈文智[J]. 周文波. 医院院长论坛-首都医科大学学报(社会科学版), 2013(02)

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“科技奖”也需要创新
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