混改论文

论做好国有企业员工心理契约管理工作
一、谈搞好国企员工的心理契约管理（论文文献综述）赵斌斌[1]（2019）在《“混改”国企职业经理人生成机制研究》文中进行了进一步梳理国有企业改革一直是理论界和实践界讨论和研究的...
突破需求制约，推进国企改革
一、冲破需求约束推动国企改革（论文文献综述）杜晗[1]（2021）在《国企混合所有制改革下员工持股计划激励效应研究——以中联重科为例》文中指出2013年,党的十八届三中全会上批...